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【本文来自《续议“公务员变合同工”是民心民意的客观反映》评论区，标题为小编添加】

想出这主意的，不是对体制一无所知，就是知道结果故作乖论，因为体制内最重要的一点潜台词就是：只要不违法乱纪，领导没有任何权力开除我，所以我不用怕我的直属领导。特别是事业单位大学等之类收入主要和职称而不是职务挂钩的地方，大家相对比较敢说话。如果都是合同工，信不信从上到下两年内换成领导七大姑八大姨。

其实最折腾人的，是不懂业务的中低层领导。他们躺平，事情还好办点。拿去年底我单位疫情举例，领导被隔离期间，临时来代管的领导不露面，大家一切运转正常，该干的活一样不少。领导一被放出来，各种折腾老师折腾学生的数据统计工作就来了。把负责老师折腾到通宵，第二天并没有依据那个数据做出来任何对应决策，这个数据也是第二天马上就起巨大变化了，白白折腾人。