(资料图片仅供参考)

院长告诉刘思奇：“我认为你们中国人太强调设备了，更重要的是更精细化、更精准地照顾老人。”

后边写了一个事例，因为同事不告隐情造成老人呕吐、致死。

然后写，职场霸凌，驱使中国护工，又被蹲坑老人抱怨吃大蒜，再被解释中国人就好这一口。

再后边，，，懒得看了。

是不是还说了就职认证管理之规范？看懂了的网友请给概括一下，有事儿去办。

文章里面的点太多了，日本老人平均退休金14.9万，短托的老人月费就得十万日元，那长期的费用估计退休金根本就负担不了。

在日本养老院干这种活，每个月挣11万日元，每月也就是五千多点，被日本人各种歧视，谩骂，嘲笑，还一干就是五年。

要是在国内这么给人照顾老人，每个月八千到一万肯定能挣。

还美其名曰学习日本养老的先进经验。

先不先进没看出来，只看到了一个被忽悠傻了的廉价劳动力。和所谓的研修生一个样。